调查研究是获得真知灼见的源头活水，是做好工作的基本功。近日，中办印发《关于在全党大兴调查研究的工作方案》，并通知各级单位贯彻落实到位。没有调查就没有发言权，没有调查就没有决策权，广大党员干部要始终求真务实，永葆赶考的清醒与坚定，发扬斗争精神，不怕磋磨、不怕试炼，及时转变工作作风，一以贯之以“真”求进步、增才干、振士气，深化社会矛盾认识，让基层调研回归本真。

少讲排场、多讲深入，直奔调研主题。“不明察，不能烛私。”调查研究是我们党内功深厚的传家宝，也是提高工作本领的助推器。党的十八大以来，党中央高度重视调查研究工作，多次作出重要指示批示，为解决棘手问题指明方向。然而，个别党员干部迟迟不进入调研主题，大讲排场、不讲深入，把调研作“秀场”，坐着车子转、隔着玻璃看、对着视频说、按着汇报来，热热闹闹“演”了一阵后，非但不能解决实际问题，还带坏了部分党员干部的工作作风。这种“调研秀”加重基层工作负担，调查不出真问题、得不出真结果。党员干部要搞好调查研究，必须要端正态度，眼睛向下、脚步向下，结合基层实际，直奔调研主题，不仅要从大局角度，看要研究和探索哪些问题，做好基层调研功课，提前了解调研对象、确定调研主题、明晰调研目标、列好调研纲目，还要角色代入，从群众视角弄清存在难点堵点的“症结”，坚持以问题导向指引调研方向，多跑路、多调查、摸实情，确保调研主题不跑偏、调研内容不变质，推动党和国家的各项事业发展。

少走老路、多开新局，倾听基层民意。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”调查研究是密切党群关系的“桥梁”，也是科学决策的“重头戏”。练好调查研究真功，要身躬行带回基层真实情况，全方位辩证分析研究，找到惠民利民的“金钥匙”，践行好群众路线。党员干部越来越喜欢调研，经验也越发丰富。但是，部分党员干部身心分离，习惯带着“答案”找例子，带着“条框”找内容，实地调研时只走“安排路线”、只看“示范点”、只提“成熟经验”，问其真实民意，内容基本雷同。这种“调研秀”对基层实际避重就轻，“老大难”问题避而不谈，调研变成了“假把式”。党员干部必须从文山会海中走出来，用心用情深入群众，近的远的都要去，好的差的都要看，好听的难听的都要记，坚持抽丝剥茧、抓准问题本质，并将当面问、直接问、现场查、随机查的零散认识系统化，“七嘴八舌式”的讨论观点深刻化，去粗取精、去伪存真，经过反复比较、推演，得出透彻的新认识新规律，为新征程惠民政策落地开花提供有力支撑。

少谈空话、多破阻梗，精准运用成果。“上之为政，得下之情则治，不得下之情则乱。”调查研究是谋事之基、成事之道，调研实效是检验调查研究的根本标准。这需要合理运用调研结果，深入融入实践中、行动中，真心实意为广大群众办实事、解难题。也很多领导干部调研“只找问题、不讲解法”，部分调研成果仅存在于纸上，又因为前期没有真正揣着问题去、中期没有带着真实情况回、后期没有把具体问题解，缺少深挖“小现象”根源的韧劲，缺少彻底解决“顽瘴痼疾”的决心，调研虎头蛇尾、画饼充饥，创造性思路不多，取得突破性进展少，白白浪费了一番气力。党员干部必须要思想上担当作为，去除沾染的“浮躁气”“油腻感”，正视问题存在的客观性，积极主动找到“病灶”，千方百计贯彻“实”的对策；要行动上克服调研“虚浮症”，力戒空谈，灵活运用新思维和调研新成果对症下药，持续跟踪问效，疏通群众忧心的“难点堵点”；要日常中注重学习提升，时刻不忘到人民群众中去，精准捕捉新情况新变化，不断获取出奇制胜的“金点子”，实实在在为群众排忧解难。（谷绍楠）