红网时刻张家界2月23日讯（通讯员 张延斌）为进一步提高全县行政中心安保、物业的服务质量和水平，促进标准化管理，提升工作人员的积极性，2月份，桑植县机关事务服务中心召开安保、物业绩效考核工作动员大会，标志着每月绩效考核工作在县行政中心正式推行。

桑植县机关事务服务中心出台了《行政中心安保、物业管理考核办法》，制订了《行政中心安保、物业管理月考核表》，要求管理组坚持每周例会、每天晨会，定期召开管理人员会议，总结上周工作，布置下周工作，通过各类培训，提升工作人员的专业水平。每月末由县机关事务服务中心牵头，对安保、物业工作进行全面的考核，考核内容包括：岗位职责、服务标准、操作流程、应急预案等内容，考核还结合行政中心所有入驻单位对安保、物业工作人员的满意度，日常抽查等进行具体量分。绩效考核按照打分制实行等级评定，分为优秀、合格和不合格三个等级，按照考核结果等级实行工资发放。通过绩效考核，将目标、任务层层分解，量化到人，实行上墙公示，使每个人都明确自己的岗位责任和工作任务，真正做到有章可循、有标可依，实现服务有衡、精细有度。

县机关事务服务中心将持续提升行政中心安保、物业管理工作，以服务人员专业化、服务流程标准化、服务监管规范化为工作路径，为行政中心运转提供更加有力的后勤保障，不断提高干部职工的满意度与幸福感。