红网时刻张家界5月11日讯（通讯员 彭斌）为进一步增强新提拔任用的中层干部的廉洁自律意识，筑牢防腐拒变的思想防线，5月10日，永定区自然资源局召开股室、基层所负责人任前集中廉政谈话，党组书记、局长陈初英为履新干部作了集体廉政谈话。

会上，陈初英就干部轮岗的意义、原则和流程作了详细解读。她指出，本次干部轮岗是进一步深化机构改革，加强自然资源队伍建设，促进自然资源事业发展的需要。通过民主推荐择优选用干部，让一大批政治坚定、思想积极、实绩显著、经验丰富、业务过硬、廉洁自律的年轻干部脱颖而出，将积极促进全局干部作风转变，全面激发干部队伍内生活力。

会上，陈初英对新提拔任用干部如何履新提出了四点要求：一是要迅速到岗，搞好工作交接。基层所负责人到岗后，要第一时间与属地政府主要领导和分管领导做好汇报工作，确保全局工作的连续性、稳定性、有序性；二是要勤学苦钻，提升服务本领。不断加强理论知识和业务知识学习，熟悉精准掌握政策，提升个人综合素质，对工作开展和为民服务至关重要；三是要立足岗位，扎实开展工作。切实增强责任意识、服务意识、大局意识和争先创优意识；四是要廉洁自律，守牢安全底线。增强法纪和规矩意识，把纪律意识挺在前面。正确看待权力。把权力看作为民服务的一种责任，为民服务的一个平台，切实运用好手中的权力。严守安全底线，做到不该拿的不能拿，不该讲的不乱讲，不该办的坚决不办。

通过任前廉政谈话，履新干部进一步增强了对党风廉政建设重要性的认识，纷纷表示将不辜负组织的信任与培养，开好头、起好步，在新的工作岗位上做出新的成绩，争做让组织满意和人民群众满意的党员干部。